Bewerben Sie sich auf eines unserer aktuellen Angebote. Haben wir Ihre Bewerbung erhalten, bestätigen wir Ihnen dies innerhalb eines Tages. Wir prüfen Ihre Unterlagen und vergleichen Ihre Qualifikationen mit den Anforderungen unserer Kunden. Sollten diese übereinstimmen, laden wir Sie zu einem persönlichen Gespräch ein.

Auch wenn Ihre Qualifikationen nicht dieser Stelle entsprechen, melden wir uns zurück und halten Ihre Bewerbungsunterlagen für eine andere Tätigkeit evident.

Gerne können Sie sich auch initiativ bewerben, wir werden Ihre Bewerbung sofort mit unserem Portfolio abgleichen.

Sollten Ihre Qualifikationen zur ausgeschriebenen Stelle passen, lernen wir einander persönlich kennen. So bekommen wir einen Eindruck von Ihnen und Sie von unserem Unternehmen.

Wir arbeiten gemeinsam mit Ihnen Lösungen unsere Ziel ist es für Sie den passenden Job nach Ihren Vorstellungen zu finden.

Ist die Rückmeldung unseres Kunden positiv, teilen wir Ihnen diese Nachricht umgehend mit. Sie werden nun zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, das Sie alleine oder in Begleitung von uns absolvieren.

Hat es dieses Mal nicht geklappt, besprechen wir andere Optionen und erstellen von Ihnen ein Profil. Dieses senden wir an gemeinsam ausgewählte Unternehmen aus unserer Datenbank, die Ihre Bewerbung prüfen und mit uns Rücksprache halten. Kommt für Sie nichts Adäquates in Frage, erarbeiten wir uns gemeinsam neue Lösungsansätze um Ihren Vorstellungen zu entsprechen.

Der Probearbeitstag war ein voller Erfolg und Sie können beginnen? Das freut uns!

Handelt es sich um eine „Arbeitskräfteüberlassung“, vereinbaren wir einen Termin, um mit Ihnen einen Dienstvertrag anzufertigen. Zudem brauchen wir als zukünftiger Arbeitgeber einige Dokumente von Ihnen, wie amtlichen Lichtbildausweis, Meldezettel, Bankdaten, Zeugnisse, …

Besprochen werden auch Dienstbeginn, Arbeitszeit, Urlaub, Zeitausgleich, … nehmen Sie sich also Zeit. Sollten Sie Fragen haben oder Probleme an Ihrem neuen Arbeitsplatz auftreten – zögern Sie nicht uns anzurufen. Nur so können wir etwas für Sie tun!

Bei einer „Arbeitsvermittlung“ schließen Sie den Dienstvertag direkt mit unserem Kunden ab, alle offenen Punkte werden mit Ihnen im Vorfeld der Vermittlung besprochen.

Rufen Sie uns an oder schreiben Sie uns.